186--9585--4419、孙老师，微信同号 河南社保入税产生灵活用工节税途径来缓解人工压力 2019年社保开始有税局代扣代缴、导致只要有工资有社保，就要个税，一起保障三平衡的问题 在社保入税前，很多企业，特别是民营经济，中小型实体企业，服务型企业，会安装社会 工资给员工缴纳社保，这是不合规的，是降低企业成本的不允许的地方 所以从社保入税后，企业需要按照员工实际薪金缴纳社保，否则就会在税务部门的数据中体现出来，结果是让企业实际成本增加，经营成本增加，盈利减少 在这样的情况下，企业想要合理合法的降低税收压力，该怎么办呢 对于一些企业来说，通过合理改变用工方式，采用灵活用工平台，解决社保入税带来的成本压力，确实是一个好的方法 灵活用工简单点说，就是客户将一些可以非全日制用工的岗位，或者不用固定每天坐班的岗位、或者某种专项技术，职能类的岗位交给个人承揽完成，我们平台可以帮企业解决短期性，临时性用工难题，解决自由职业者不交税的法律风险问题，可以实现合法入税，同事享受核定个税优惠税率，增加收入 灵活用工， |