（上有政策下有对策）郑州企业商贸服务公司利润高税负高“灵活用工” （上有政策下有对策）郑州企业商贸服务公司利润高税负高“灵活用工” 详情联系 李晗 131 0378 3477 微信同号 “灵活用工”可以给企业或者个人带来什么好处？ 1. 企业针对个人发薪，企业支出，但个人无法提供发票，导致企业有出账但无抵税发票，这样的情况，企业可以使用灵活用工模式，由灵活用工单位给企业代发薪，由灵活用工单位为企业提供发票，这样就解决了企业发票问题，财务不会再为发票问题头疼。 2. 社保问题，因金税三期升级，底薪+提成+分红都要上社保，那么无形之中企业的成本增加，那么可以使用外包灵活用工模式，提成部分，这样灵活用工单位就可以为企业提供发票 3. 企业发薪，需要给个人上个税问题，导致个人收入降低，那么因为灵活用工单位是有代缴税资质的，而且要比企业缴纳的低，也可以增加个人收入。 4. 人力方向，企业的部分研发、销售、市场人员，是可以利用灵活用工做的，因为这部分人的工作是可以在家完成或者说不用需要坐班，只需要提供每月业绩就可以的人员，这样企业降低了人力成本。 企业灵活用工的好处在哪里？ 寻找灵活用工单位需要注意什么？ 很多灵活用工单位都是说可以为企业的资金左手倒右手，这样的单位要注意，因为在法律的角度讲是违法的，是不合规的，一点这样的企业被查，那么连带着合作的企业也会一样遭殃。 灵活用工单位需要有人力资源许可证和代征税资质。 |